EL INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN BIOMÉDICA DE MÁLAGA PRECISA CONTRATAR UN PROFESIONAL CON EL SIGUIENTE PERFIL: Técnico

• Investigador Responsable: PEDRO J. SERRANO CASTRO
• Lugar de Realización: IBIMA /GRUPO IBIMA C-01 (NEUROINMUNOLOGÍA)
• Proyecto:
  – Proyecto de Desarrollo tecnológico en Salud (DTS 18/00045)
  – EP0091/3: A Randomized, Double-Blind, Placebo-Controlled, Dose Finding Study to Evaluate the Efficacy and Safety of Padsevonil as Adjunctive Treatment of Focal-Onset Seizures in Adult Subjects With Drug-Resistant Epilepsy.

Funciones a desarrollar

• Ejecución de distintas técnicas experimentales, así como el análisis de resultados y su tratamiento estadístico. Elaboración de artículos científicos en inglés y aportaciones a congresos.
• Caracterización fenotípica de subpoblaciones celulares por citometría de flujo. Estudios de activación celular in vitro por phosphoflow.
• Manejo de Animales de Experimentación. Desarrollo de modelos animales de esclerosis múltiple: encefalomielitis autoinmune experimental (EAE).
• Procesamiento de muestras de tejido y de células: extracción y cuantificación de proteínas, DNA y RNA. Realización de técnicas de Western blot, ELISA, Multiplex, PCR, real time PCR.
• Obtención y cultivo de células troncales mesenquimales derivadas de tejido adiposo de ratón, caracterización y diferenciación. Citometría de flujo e inmunocitoquímica.
• Procesamiento de tejidos para histología. Inmunohistoquímica e inmunofluorescencia. Microscopía óptica y de fluorescencia.
• Data Manager

Requisitos Mínimos

• Titulación mínima requerida: Grado en Biología
• Master En Análisis Clínicos
• Curso de formación en experimentación animal. Categoría B.

Requisitos Valorables

Experiencia en:

• Participación proyectos de investigación. Acreditado mediante certificado emitido por órgano competente o Declaración Responsable. (Se concederán 0,25 puntos por año, hasta un máximo de 1 punto).
• Cultivos celulares. Acreditado mediante certificado emitido por órgano competente o Declaración Responsable. Se concederán 0,25 puntos por año, hasta un máximo de 1 punto).
• Citometría de flujo. Acreditado mediante certificado emitido por órgano competente o Declaración Responsable. Se concederán 0,25 puntos por año, hasta un máximo de 1 punto).
• Modelos animales de esclerosis múltiple. Acreditado mediante certificado emitido por órgano competente o Declaración Responsable. Se concederán 0,25 puntos por año, hasta un máximo de 1 punto).
• Estancia internacional, mínimo 6 meses.. Acreditado mediante certificado emitido por órgano competente o Declaración Responsable. Se concederán 0,25 puntos por año, hasta un máximo de 1 punto).

Conocimiento de inglés mínimo B1 (1punto). Acreditado mediante certificado emitido por órgano competente.

Publicación de artículos en D1 (1 punto) Acreditado mediante artículo.

En base a los criterios obtenidos en la valoración de méritos se seleccionarán al menos a los tres mejores candidatos para llevar a cabo una entrevista personal que en la que se valorará las dotes de comunicación, aptitud para el trabajo y habilidades, con un máximo de 3 puntos. Solo serán elegibles para la fase de entrevista aquellos candidatos que obtengan al menos un 50% de los puntos de los méritos valorables.

Tras la resolución de la plaza y en caso de que el candidato seleccionado renunciara al contrato la mesa de contratación podrá disponer resolver a favor del siguiente candidato según la lista de puntuaciones publicada.

Datos del contrato

• Modalidad de contratación: Contrato de trabajo para la realización de un proyecto específico de investigación científica y técnica
• Categoría: Técnico
• Ubicación: Hospital Regional Universitario de Málaga
• Retribución bruta anual: 18.578,74 €
• Jornada: Completa (35 horas semanales)
• Duración: 2 meses

Presentación de candidaturas

Las solicitudes se podrán presentar por e-mail: (indicar en el asunto REF:EP913TEC2606) a la dirección rrhh@ibima.eu

El plazo de recepción de solicitudes terminará el día 6 de julio de 2020 a las 15:00 horas.

Proceso de selección

De entre los aspirantes que reúnan los requisitos mínimos se seleccionará para el puesto al candidato que reúna más puntos entre todas las fases.