EL INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN BIOMÉDICA DE MÁLAGA PRECISA CONTRATAR UN PROFESIONAL CON EL SIGUIENTE PERFIL: Técnico

• Investigador Responsable: Pedro J. Serrano Castro
• Lugar de Realización: IBIMA/GRUPO IBIMA C-01 (NEUROINMUNOLOGÍA)

Proyecto:

• CL02-ORY-2001MS: Estudio aleatorizado, doble ciego, controlado con placebo, de grupos paralelos, con 3 grupos y de 36 semanas de duración, para evaluar la seguridad y la tolerabilidad de ORY-2001 en pacientes con esclerosis múltiple remitente-recurrente (EMRR) y esclerosis múltiple secundaria progresiva (EMSP). EudraCT:2017-002838-23
• EP0093: An Open-Label, Multicenter, Extension Study to Evaluate the Safety and Efficacy of Padsevonil as Adjunctive Treatment of Focal-Onset Seizures in Adult Subjects With Drug-Resistant Epilepsy.

Funciones a desarrollar

• Mantenimiento de bases de datos
• Registro y control del material de laboratorio
• Preparación de reactivos y tampones de laboratorio
• Aislamiento de células blancas procedente de sangre periférica.
• Citometría de flujo.
• Extracción de ácidos nucleicos: método con fenol-cloroformo y KIT comerciales.
• Cuantificación, evaluación de Integridad y almacenamiento de muestras de ADN y ARM.
• Técnicas de amplificación de ADN, RT PCR, ARM, HLA
• Separación de subpoblaciones celulares mediante esferas inmunomagneticas
• Mantenimiento y expansión de cultivos celulares.
• Estudios de metilación.
• Determinación de anticuerpos de test efecto citopático.
• Determinación de anticuerpos mediantes técnicas de ELISA.
• Determinación de citoquinas y anticuerpos de distintos receptores.
• Determinación de IGG mediante inmunotransferencia.

Requisitos Mínimos

• Formación Técnico Superior en Laboratorio FP2
• Curso Especialista en biología molecular y citogenética

Requisitos Valorables

• Experiencia en las funciones descritas. Acreditado mediante certificado emitido por órgano competente o Declaración Responsable. (Se concederán 1 punto por año, hasta un máximo de 4 puntos).
• Co-autor en publicaciones (revistas). Acreditado mediante el artículo, o listado pubmed. (1 punto)
• Artículo de primer autor (1 punto por artículo con un máximo de 1 punto). Acreditado mediante presentación de artículo.
• Formación complementaria al puesto de trabajo (1 punto). Acreditado mediante certificado emitido por órgano competente o Declaración Responsable.

En base a los puntos obtenidos en la valoración de méritos se seleccionarán al menos a los tres mejores candidatos para llevar a cabo una entrevista personal que en la que se valorará las dotes de comunicación, aptitud para el trabajo y habilidades, con un máximo de 3 puntos. Solo serán elegibles para la fase de entrevista aquellos candidatos que obtengan al menos un 50% de los puntos de los méritos valorables.

Tras la resolución de la plaza y en caso de que el candidato seleccionado renunciara al contrato la mesa de contratación podrá disponer resolver a favor del siguiente candidato según la lista de puntuaciones publicada.

Datos del contrato

• Modalidad de contratación: Contrato de trabajo para la realización de un proyecto específico de investigación científica y técnica
• Categoría: Técnico
• Ubicación: Hospital Civil
• Retribución bruta anual: 17.462,92 €
• Jornada: Completa (35 horas semanales)
• Duración: Hasta el 31/12/2020.

Presentación de candidaturas

Las solicitudes se podrán presentar por e-mail: (indicar en el asunto REF:CL02TEC2007) a la dirección rrhh@ibima.eu

El plazo de recepción de solicitudes terminará el día 30 de julio de 2020 a las 15:00 horas.

Proceso de selección

Tras un periodo de revisión en el que se seleccionarán los candidatos cuyo currículum se adapte mejor a los criterios establecidos, se pondrá en marcha una segunda fase consistente en una entrevista personal.