EL INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN BIOMÉDICA DE MÁLAGA PRECISA CONTRATAR UN PROFESIONAL CON EL SIGUIENTE PERFIL: Personal de apoyo.

Investigador principal: Juan Luis Paris Fernández de la Puente

Lugar de Realización: IBIMA D-04 / Hospital Regional Universitario de Málaga.

Proyecto: RYC2021-034536-I: Nanomedicine strategies for diagnosis and treatment of various diseases. Financiado por el Ministerio de Ciencia e Innovación – Agencia Estatal de Investigación y por la Unión Europea “NextGenerationEU”/PRTR.

Funciones a desarrollar:

• Síntesis y caracterización de nanopartículas de sílice mesoporosa.
• Preparación de parches de microagujas.
• Evaluación biológica de nanopartículas en cultivos in vitro de células dendríticas.

Requisitos Mínimos:

• Titulación Universitaria Superior (Licenciado/a o Graduado/a con Grado ≥ 300 ECTS o Graduado/a con Master ≥ 300 ECTS) en Biotecnologia, Farmacia, Quimica o afines.

Requisitos Valorables:

• Experiencia en las funciones a desarrollar (2 puntos por año hasta un máximo de 3 puntos).
• Participación en proyectos competitivos de investigación (1 punto por proyecto hasta un máximo de 2 puntos).
• Formación complementaria al puesto de trabajo (1 punto).
• Conocimiento de inglés mínimo B1 (1 punto).

Los citados requisitos deberán acreditarse mediante certificado por órgano competente o declaración responsable.

Datos del contrato:

• Modalidad de contratación: Contrato de trabajo de duración determinada en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia.
• Categoría: Titulado Universitario Superior (Técnico).
• Ubicación: Hospital Regional Universitario de Málaga (Hospital Civil).
• Retribución bruta anual: 21.500,00€
• Jornada: Completa (35 horas semanales).
• Duración Prevista: 3 meses. El contrato está ligado a la duración del proyecto / actividad / financiación.
• La presente selección y contratación está sujeta a la prececptiva autorización por parte de la Consejería correspondiente.

Presentación de candidaturas:

Las solicitudes se podrán presentar por e-mail: (indicar en el asunto REF: AP_20230007) a la dirección ope@ibima.eu

El plazo de recepción de solicitudes terminará el día 13 de agosto de 2023 a las 15:00 horas.

Proceso de selección:

• En base a los puntos obtenidos en la valoración de méritos se seleccionarán al menos a los tres mejores candidatos para llevar a cabo una entrevista personal en la que se valorará las dotes de comunicación, aptitud para el trabajo y habilidades, con un máximo de 3 puntos. Solo serán elegibles para la fase de entrevista aquellos candidatos que obtengan al menos un 50% de los puntos de los méritos valorables.
• Tras la resolución de la plaza y en caso de que el candidato seleccionado renunciara al contrato la mesa de contratación podrá disponer resolver a favor del siguiente candidato según la lista de puntuaciones publicada.