EL INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN BIOMÉDICA DE MÁLAGA PRECISA CONTRATAR UN PROFESIONAL CON EL SIGUIENTE PERFIL: UN TÉCNICO  

La persona que se solicita contratar trabajará como técnico en la línea de investigación clínica de Cardiopatía isquémica, en concreto en los siguientes proyectos:

Título Completo	Título Presupuesto
Eficacia y Seguridad de la Furosemida Intravenosa administrada con Suero Salino Hipertónico en el Hospital de día de Insuficiencia Cardiaca. Estudio SSH-IC	SSH-IC
Tratamiento cardiovascular y renal en pacientes con insuficiencia cardíaca con hiperpotasemia o con alto riesgo de hiperpotasemia (CARE-HK en el registro de IC)	HQ-NIS-CHF-07.2020
IMPACTO DE DAPAGLIFOZINA EN EL REMODELADO AURICULAR DE PACIENTES CON INSUFICIENCIA CARDIACA: MODA study	ESR-20-20594
CDC-COVID-19 en pacientes con insuficicnecia cardiaca y cardiopatías familiares	HVA-ARA-2020-03
Estudio multicéntrico, doble ciego, controlado con placebo, de retirada aleatorizada, con grupos paralelos, de patirómero para el manejo de la hiperpotasemia en pacientes que reciben medicamentos inhibidores del sistema renina-angiotensina-aldosterona (iSRAA) para el tratamiento de la insuficiencia cardìaca  (DIAMOND).	PAT-CR-302 DIAMOND
Proyecto de viabilidad del uso en hospitales españoles de estándares recomendados para medir resultados en pacientes con insuficiencia cardíaca.	HF-Outcomes Spain
Ensayo clínico multicéntrico, aleatorizado, doble ciego, de grupos paralelos, controlado con placebo para evaluar la eficacia y la seguridad de finerenona sobre la morbilidad y la mortalidad en participantes con insuficiencia cardíaca (NYHA II-IV) y fracción de eyección del ventrículo izquierdo ≥40 % (FEVI ≥40 %).	BAY 94-8862 – 20103 FINEARTS-HF
Registro Observacional Prospectivo de Pacientes con Insuficiencia Cardíaca	SEC-IVA-2018-01 Registro ICC-SEC

Investigador principal: Juan José Gómez Doblas

Lugar de realización: Grupo IBIMA A-03. Hospital Universitario Virgen de la Victoria/IBIMA PLATAFORMA BIONAD.

Funciones a desarrollar

• Colaborar con el Equipo Investigador en la inclusión de pacientes en los diferentes ensayos clínicos

• Extracción de muestras sanguíneas, realización de pruebas complementarias (ECG)

• Coordinarse con los responsables de la unidad de hospitalización y en consultas en el seguimiento de los pacientes incluidos en el estudio

• Resolver las discrepancias relativas a los procedimientos realizados a los pacientes.

• Manejar el calendario de pruebas de los protocolos asignados

• Pasar a los pacientes los cuestionarios de calidad de vida u otros que el protocolo exija.

• Inclusión de los pacientes y controles en el protocolo de seguimiento en la base de datos de estudio.

Requisitos Mínimos

Titulación mínima requerida:

• Titulación académica: Diplomado Universitario en Enfermería

Requisitos Valorables

• Experiencia previa en el trabajo con pacientes cardiovasculares. (0,5 puntos por año trabajado máximo 1,5 puntos) (certificación por Órgano competente o Declaración Responsable)

• Experiencia previa en programas de rehabilitación. (0,5 puntos por año trabajado máximo 1,5 puntos) (certificación por Órgano competente o Declaración Responsable)

• Experiencia previa como enfermero. (0,5 punto por año trabajado máximo 1 puntos) (certificación por Órgano competente o Declaración Responsable)

• Estar en posesión del Certificado del curso de Buenas Prácticas Clínicas (BPC) (1 punto) (certificación por Órgano competente o Declaración Responsable)

• Alto nivel de inglés. (1 punto B2 o C1) (certificación por Órgano competente).
• Formación específica en psicología (1 punto) (certificación por Órgano competente).

Datos del contrato

Modalidad de contratación: Contrato de trabajo de actividades científico-técnicas. (art. 23 bis de la Ley de la Ciencia y Tecnología Ley 14/2011)

• Ubicación: Grupo IBIMA A-03: INSUFICIENCIA CARDIACA Y CARDIOPATÍA ISQUÉMICA.  Hospital Universitario Virgen de la Victoria
• Retribución bruta anual: 23.337,12€
• Jornada: Completa
• Duración prevista: (12 meses prorrogables) El contrato estará ligado al fin de la  financiación/fin de actividad.
• Categoría: Técnico

La presente selección y contratación está sujeta a la preceptiva autorización por parte de la Consejería correspondiente.

Presentación de candidaturas

Las solicitudes se podrán presentar por e-mail: (indicar en REF: CF-00164-0408) a la dirección rrhh@ibima.eu

El plazo de recepción de solicitudes terminará el día 11 de agosto de 2022 a las 15:00 horas.

Proceso de selección

En base a los puntos obtenidos en la valoración de méritos se seleccionarán al menos a los tres mejores candidatos para llevar a cabo una entrevista personal que en la que se valorará las dotes de comunicación, aptitud para el trabajo y habilidades, con un máximo de 3 puntos. Solo serán elegibles para la fase de entrevista aquellos candidatos que obtengan al menos un 50% de los puntos de los méritos valorables.

Tras la resolución de la plaza y en caso de que el candidato seleccionado renunciara al contrato la mesa de contratación podrá disponer resolver a favor del siguiente candidato según la lista de puntuaciones publicada