El Instituto de Investigación Biomédica de Málaga precisa contratar una persona con el siguiente perfil: DUE o grado en enfermería

Proyecto

• IMI2 (Innovative Medicines Initiative 2018) PROJECT Translational Safety Biomarker Pipeline
• (TransBioLine): Enabling development and implementation of novel safety biomarkers in clinical trials and diagnosis of disease
• Investigador principal: Raúl Jesús Andrade Bellido
• Lugar de Realización: IBIMA / Grupo de Hepatogastroenterología, Farmacología y Terapéutica Clínica Traslacional

Funciones a Desarrollar

• Entrevista con los pacientes identificados para participar en los diferentes grupos de trabajo del proyecto: Renal, Hígado, Páncreas y Vascular.
• Creación del registro de pacientes con enfermedad metabólica, colestásica y autoinmune.
• Recogida e información clínica de los pacientes del proyecto y seguimiento de la información para la inclusión en la base de datos.
• Extracción de listados y citación de los pacientes del proyecto en la consulta para su seguimiento
• Identificación de muestras.
• Separación de las muestras y biobanco

Requisitos Mínimos

• Titulación: Diplomado en Enfermería

Requisitos Valorables

• Experiencia en ensayos clínicos
• Experiencia en investigación clínica
• Manejo base de datos
• Manejo de paquetes informáticos (Microsoft Office) e INGLÉS hablado y escrito.
• Otros méritos.

Datos del Contrato

• Modalidad de contratación : Contrato de trabajo para la realización de un proyecto específico de investigación científica y técnica
• Categoría : Técnico
• Ubicación : Hospital Regional Universitario de Málaga
• Retribución bruta anual : 20.384,98 €
• Jornada: 35 horas semanales
• Duración : 6 Meses*

Presentación de Candidaturas

Presentación de candidaturas y expresión de interés indicando claramente la referencia de esta convocatoria en el asunto del mensaje a: rrhh@ibima.eu (indicar en el asunto REF: IMI2MTEC1909) PLAZO : recepción de candidaturas hasta 26 de septiembre de 2019 a las 15:00 horas.

Proceso de selección

El proceso consistirá en el análisis y valoración curricular de todas las candidaturas recibidas, clasificándolas en base a la mejor adaptación del Curriculum al perfil establecido. Tras esta primera clasificación, se realizarán diferentes entrevistas personales. El proceso se podrá ver complementado con la realización de alguna prueba individual encaminada a evaluar con mayor precisión el nivel de desarrollo de las competencias requeridas. (*)El citado contrato puede ser susceptible de prórroga en función de las necesidades y desarrollo del proyecto, así como de modificación en su jornada por la misma causa, y siempre comunicándolo al trabajador/a con la debida antelación. (**)El inicio del contrato está condicionado a la preceptiva autorización por el órgano competente según normativa aplicable a las Fundaciones del Sector Público Andaluz.