El Instituto de Investigación Biomédica de Málaga precisa contratar una persona con el siguiente perfil: Graduado de Ciencias de la Salud (Enfermería/Medicina)

Proyecto

• PI-0090-2017
• Investigador principal: Manuel Jiménez Navarro
• Lugar de Realización: IBIMA / Grupo de Insuficiencia Cardiaca y Cardiopatía Isquémica

Funciones a Desarrollar

• Recogida de muestras biológicas en quirófano. Redacción de artículos científicos con los datos ya recogidos. Extracción, recogida y procesamiento de diferentes muestras biológicas. Análisis estadístico de las bases de datos. Búsqueda de socios para proyectos internacionales con el conocimiento adquirido en este proyecto.

Requisitos Mínimos

• Titulación mínima requerida: Graduado de Ciencias de la Salud (Enfermería/Medicina)

Requisitos Valorables

• Perfil del puesto: Perfil de Enfermera/Data manager para el manejo de bases de datos, colaboración en estudios de investigación, realización de búsquedas bibliográficas, extracción, recogida y procesamiento de muestras biológicas.
• Experiencia requerida: Haber trabajado con muestras biológicas.
• Otros conocimientos: Alto nivel de inglés. Manejo de programas estadísticos.
• Sugerencias a tener en cuenta por la administración: Inquietud por la investigación clínica.

Datos del Contrato

• Modalidad de contratación : Contrato de trabajo para la realización de un proyecto específico de investigación científica y técnica
• Categoría : Técnico
• Ubicación : Hospital Universitario Virgen de la Victoria
• Retribución brutal anual : 21.000,00 €
• Jornada: 35 horas semanales

Presentación de Candidaturas

Presentación de candidaturas y expresión de interés indicando claramente la referencia de esta convocatoria en el asunto del mensaje a: rrhh@ibima.eu (indicar en el asunto REF: PI90PTEC1912) PLAZO : recepción de candidaturas hasta 29 de enero de 2019 a las 15:00 horas.

Proceso de selección

El proceso consistirá en el análisis y valoración curricular de todas las candidaturas recibidas, clasificándolas en base a la mejor adaptación del Curriculum al perfil establecido. Tras esta primera clasificación, se realizarán diferentes entrevistas personales. El proceso se podrá ver complementado con la realización de alguna prueba individual encaminada a evaluar con mayor precisión el nivel de desarrollo de las competencias requeridas.